近日看一本书叫《统一与与分裂》,是葛剑雄教授写的,里面提出一个很有趣的现象:中国古代统一时期的人才不多,分裂时期反而人才辈出。中国历史上有名的飞将军李广,连个候也封不了。把这个现象用在市场经济中来
在中小企业群体中,我们听到最多的抱怨除了老板累,接下来就数员工没有执行力。它们好像互为因果、紧紧相连,在任何企业出现都是成双成对! 一个企业,老板越累,员工越是没有执行力。因为老板越能干,员工就没有机
就职演讲约翰·肯尼迪 星期五,1961年1月20日首席法官先生、艾森豪威尔总统、尼克松副总统、杜鲁门总统、尊敬的牧师、各位公民:今天我们庆祝的不是政党的胜利,而是自由的胜利。这象征着一个结束,也象征着
这个世界正在经历有史以来最深刻的变化。企业在发生转变,社会也在重新定型。每一天,我们都需要做一个选择——要么成为变化的牺牲者,要么展现自己在变革中的领导力。 按照传统的领导力模式,你必须有一个较高的头
客户:太平洋保险、宁波福泰电器、名扬物流等等8家企业同时参加 地点:浙江省 - 宁波 时间:2013/9/5 0:00:00 室内体验式课程、适合全员参与。帮助企业建立企业与员工之间、企业与员工家属之
客户:宁波捷丰家居 地点:浙江省 - 宁波 时间:2013/4/6 0:00:00 对一线班组长、生产经理、品质管理人员进行的领导能力提升训练,课程时间2天。
客户:宁波捷丰家俱有限公司-上市公司 地点:浙江省 - 宁波 时间:2013/3/9 0:00:00 为一线班组长及管理人员进行一次深入到企业现场的管理课程,马老师用10的企业现场管理经验,成功完成第