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机制讲师授课见证
孙军正
好
机制
与执行力
执行力
文/实战执行力导师孙军正
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对每个员工是残酷的,但对企业的发展却是十分有效的。在这种
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的作用下,员工们都在努力地工作,而在淘汰的过程中,员工队伍始终是由最努力、最
金明
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高效团队的另一个重要特点就是团队沟通
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完善,团队成员能够很好地沟通和协调,有共同的词汇表达,有共同方式去解决工作上的问题。团队沟通就是指团队领导与团队成员,以及团
曹礼明
如何区分制度,流程和
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企业管理
圣诞节到了,一个穷人家,母亲只能给她两个儿子一个不大的蛋糕作圣诞晚餐。母亲要求两个儿子平分蛋糕,但两个儿子都想吃多一点,所以儿子为怎么分蛋糕争吵不休,无论怎么分法,
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团队管理
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是指为了有效地组织、管理和指导一个团队而采取的一系列措施和策略。以下是一些常见的团队管理
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: 1. 团队建设:团队建设是指通过一系列措施来增强团队凝
郑敬普
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客户:浙江汉邦化工有限公司 地点:上海市 - 上海 时间:2012/10/16 0:00:00 郑老师的课深入浅出,启发性强,郑老师是位非常专业,有研究,负责任的好
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绩效管理最重要的是开创了和谐的研发氛围,加强了团队凝聚力,对企业产生了共同的认同感即尊严、尊重、知识和标准。互动理念的融入使得绩效管理本身更为科学
周忠亭
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客户:湖州协会 地点:浙江省 - 湖州 时间:2012/3/29 0:00:00 授课大纲 收获一:酒店餐饮业 股权与企业治理;期权设计; 收获二:酒店餐饮业 股权
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刘华鹏
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心理学家
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来减轻或免除内心的不安与痛苦以更好地适应生活。1、合理化(掩饰法
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