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迪斯尼讲师授课见证
李爱
迪斯尼
主题乐园的销售服务新思维
迪斯尼
礼仪
服务
1. 全球迪士尼的成与败 美国本土以外的迪士尼 巴黎DLP苦苦鏖战 香港HKDL前途未卜 东京TDL成功楷模 分享:项目以外的游园收入 2. 世界第一的优质服务
李爱
迪斯尼
的魔法销售服务 李爱りあい
迪斯尼
服务
销售
迪斯尼
销售服务最大的差异,从来不忽悠,却能锁住每一位游客。在这里,每个项目都刺激,每件商品都迷人,每位员工都是游客心中的神。
李爱
迪斯尼
主题乐园的商品陈列 李爱りあい
迪斯尼
乐园
陈列
迪斯尼
的魔法渗透到运营管理的每一个角落,打破以门票收入为主的行业惯例,让游客涌入纪念品商店,再次体验浪漫的童话故事。
李爱
迪斯尼
主题乐园的成功运营
主题乐园
迪斯尼
成功经验
开发策划
一、全球迪士尼的成与败 美国本土以外的迪士尼 巴黎DLP苦苦鏖战 香港HKDL前途未卜 东京TDL成功楷模 分享:五大迪士尼经营分析 二、东京迪士尼初期策划 沃特
李爱
迪斯尼
主题乐园的二次销售
迪斯尼
主题乐园
活动策划
商品开发
商品陈列
主题乐园的销售不同于购物中心和其它零售店铺,单纯的销售技巧不能打动游客的心, 梦幻和魔法是
迪斯尼
成功的核心要素,营造童话世界的环境氛围和意想不到的宣传活动,让游客
孙健耀
迪斯尼
,将“快乐”进行到底
企业文化
2011年4月8日,
迪斯尼
与其合作伙伴申迪集团共同宣布:“上海
迪斯尼
度假区项目已经通过中国中央政府的全部审批并于当日正式动工,项目投资达245亿元人民币,预计于5年
李爱
向
迪斯尼
学习员工服务礼仪
服务礼仪,形象,沟通,心灵感应
迪斯尼
乐园的情感服务 中国游客不在乎服务吗 服务不需要轰轰烈烈 世界第一的情感服务
迪斯尼
员工的角色扮演 视频:
迪斯尼
员工的幸福感
迪斯尼
员工的形象礼仪 发型、发
宋联可
迪斯尼
公园:企业文化
企业文化
迪斯尼
乐园是为大众制造快乐(make people happy),只有当员工把工作看成一种快乐,他们才能真正地把快乐传递给来自四面八方的游客。为了营造快乐的工作氛围
李爱
迪士尼主题乐园的服务管理
迪斯尼
服务
运营管理
员工培养
1. 迪士尼的魔法服务 优质服务的标杆企业 沃特迪士尼的企业理念 运营理念中的4大支柱 元
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员工的2大感悟 分享:全球
迪斯尼
的服务评价 2.
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的管理理念
周茂源
东京
迪斯尼
乐园员工培训案例(余世维)
培训师培训
东京
迪斯尼
乐园员工培训案例(余世维) 世界上有6个很大的
迪斯尼
乐园,在美国的佛州和加州这两个
迪斯尼
营业都有一段历史了,并创造了很好的业绩。不过全世界开的最成功的、生
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