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金明:道于心论企业 - 金明
2016-01-20 36594


    外化于行,就是将企业文化理念转化为企业和员工的具体行为,通过企业和员工的行为展示企业良好形象,并物化于企业服务品牌的过程。

    1、美化于形象。要强化企业生产经营现场、工作环境和办公场所的整治,营造整洁、环保、和谐的生产经营和工作环境。同时,要加强视觉识别体系建设,严格执行国家局统一规范的VI手册。

    2、物化于品牌。烟草商业企业服务品牌既是企业竞争实力的体现,又是企业形象的展示。要以营销文化建设为载体打造烟草商业服务品牌。一是树立强烈的品牌意识,将服务品牌教育贯穿于品牌设计、营销策略、物流配送的全过程。二是练好内功,狠抓创新服务,提高服务品牌的竞争力。

    3、外化于行为。思想是行为的基础,行为是思想的体现。企业文化理念外化于行为,其主要在于提高员工整体素质。要通过多种方式加强对员工的文化教育和业务培训;要以各种活动为载体,开展丰富多彩并有企业特色的文化娱乐活动,不断增强员工的团队精神,提高企业的凝聚力;同时,企业领导者和领导班子要率先垂范地实践企业文化理念,自觉接受员工的监督,使企业文化的理念同时成为全体员工对领导者群体的要求。


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