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谭小芳:职业化素养技能提升培训
2016-01-20 45302
对象
企业中高层管理者
目的
理解职业观与职业化的理念;通过职业素质训练,掌握职业技能与职业生涯规划的方法;懂得巧妙处理团队合作的问题,做好团队建设工作。
内容
职业化素养技能提升培训 职业化素养课程有哪些? 职业化素质培训讲师有哪些? 企业职业化素养内训师哪位最权威? 职业化素养方面的培训讲师哪里找? 国内最知名的职业化素养培训师是哪位? 欢迎进入著名职业化素养专家谭小芳老师 课程《职业化素养培训》! 讲师:谭小芳 助理:13938256450 官网wwwtanxiaofangcom 培训时间:2天 培训地点:客户自定 培训对象:企业中高层管理者 培训背景: ——欢迎进入著名企管专家谭小芳老师的《职业化素养技能提升培训》课程您将学习到:理解职业观与职业化的理念;通过职业素质训练,掌握职业技能与职业生涯规划的方法;懂得巧妙处理团队合作的问题,做好团队建设工作。 培训大纲: 谭小芳老师的《职业化素养技能提升培训》课程主内容概括: (一)职业观与职业化人才 1、什么是职业素质 2、体现职业价值的关键要素 3、长期发展与短期效应 4、成熟的职业观与职业技能 (二)基本职业素质训练 1、如何提高职业素质 (1)个人职业发展与规划 (2)人际关系处理能力的提升 (3)解决问题能力的提升 2、办公室内的基本礼仪和规范 3、商务礼仪的基本规范 (1)商务举止 (2)会客礼仪 (3)电话礼仪 (4)怎样拜访客户 4、职业规范与职业习惯 (1)文档管理的技巧 (2)会议的技巧 (三)职业技能与职业生涯规划 1、沟通技巧 (1)语言艺术和电话形象 (2)体态:无声的语言 (3)言语沟通技巧 (4)非言语沟通技巧 2、人际关系的技巧 (1)自我认识 (2)与同事相处之道 (3)与上司相处之道 3、职业心理压力管理 (1)工作与生活的互动关系 (2)如何调适职业心理压力 4、职业生涯规划的方法和思路 (1)自我认知与读人能力 (2)自我认知训练与自信心的培养 (3)读懂他人的能力培养和训练 (四)团队与团队建设 1、游戏与讨论:思维的工具 2、如何理解团队精神 3、团队成员的个性与共性 4、游戏与讨论:鲜花与蝴蝶 5、团队工作评价标准与工作效率 6、高绩效团队与低绩效团队的区别 7、如何培养团队精神 8、如何提升团队凝聚力 (五)如何处理好团队合作的问题 1、游戏与讨论:生活在交通拥挤的城市 2、个人智慧与团队合作 3、如何开动你的大脑 4、游戏与讨论:最成功的运输公司 5、团队管理的激励陷阱 6、团队激励的措施与技巧 (六)讨论及答疑 职业化素养技能提升培训总结
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