找到一份好职业，有钱可花用，也许能让你感觉自己有掌控权或是优越感。但是这并不会让你的内心感到真正的满足。外在动机的效用实时而短暂，要建立长远的事业，必须诉诸于内在的动机。
要找出自己的内在动机，并非一件难事。《重整行囊》（Repacking Your Bags）的作者理查．雷得（Richard Leider）提供了一个简单的公式：天赋（gift）＋热情（passion）＋价值（values）＝内在动机。
首先你必须找到自己的核心优势或是专长所在，再思考自己对哪些事物感兴趣或是热情。亚里斯多德曾经说过：「天赋与热情的交集，就是个人的内在动机所在。」
不过，雷得另外加上一项因素：价值观。如果工作环境与你内在价值观有所冲突，剩下的唯一诱因就只有薪水，但是你并不快乐，也不会有任何的成就感。
在认同你的价值观的工作环境中，运用你的专长，从事你真正热爱的工作，这才是真正的成功。
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